Реальная угроза золотой визе (и это не Брюссель)

Оглавление:

• Насколько реальны текущие угрозы, стоящие перед странами с программами по выдаче золотых виз / экономического гражданства?
• Угроза санкций
• Преодолимые препятствия
• Вскоре индустрия столкнется с реальной угрозой
• «Темная лошадка»
• Цена – лишь один из множества факторов
• Ключевые выводы
• Иммиграционные агенты, ранее занимавшиеся исключительно золотыми визами, расширяют профиль деятельности
• Экспертная помощь при выборе и получении золотой визы

Нужна веская причина поторопиться с оформлением золотой визы? Данная статья заставит отказаться от выжидательной позиции и откладывания реальных действий в «долгий ящик». Узнайте причину близящегося исчезновения золотых виз как класса.

Насколько реальны текущие угрозы, стоящие перед странами с программами по выдаче золотых виз / экономического гражданства?

Инвестиционная иммиграция сегодня – глобальная отрасль с годовым оборотом более 25 миллиардов $. Цифра достаточно большая, чтобы сектор заметили скандальные СМИ, зависимые от кликов / тиражей и стремящиеся «раздуть сенсацию на пустом месте», а также регулирующие органы и влиятельные политики. Например, председатель Европейской комиссии Урсула фон дер Ляйен и ее коллеги.

Хотя официальный Брюссель не вправе диктовать отдельным странам Евросоюза, кому предоставлять гражданство / резидентство и какие процедуры использовать в ходе данных процессов, еврочиновники вполне способны усложнить жизнь правительствам стран-членов Европейского Союза, предлагающим программы по выдаче золотой визы и экономического гражданства.

Угроза санкций

Причем еврочиновники способны воздействовать даже на коллег из государств, находящихся за пределами Евросоюза и располагающих собственными программами инвестиционной иммиграции. Например, ограничивая денежные потоки, генерируемые участниками программ экономического гражданства, путем воздействия на корреспондентские банковские отношения.

Возможен и более радикальный вариант: официальный Брюссель способен отменить право на безвизовые поездки для граждан стран с программами экономического гражданства в Карибском бассейне (Антигуа, Доминика, Гренада, Сент-Китс, Сент-Люсия) и южной части Тихого океана (Вануату).

Но в случае введения подобных ограничений кто станет платить за восстановление Вануату и иных островных государств после очередного разрушительного тропического шторма / спада туристической отрасли на фоне пандемии? Учитывая одно лишь данное обстоятельство, введение ограничительных мер в отношении третьих стран (не входящих в Евросоюз) кажется маловероятным.

Даже внутри Евросоюза подобная ограничительная политика находит серьезное сопротивление. Например, Республика Мальта даже готова судиться с Еврокомиссией в случае введения последней запрета на выдачу мальтийского гражданства инвесторам.

Преодолимые препятствия

Иными словами, большинство подобных угроз и вызовов можно преодолеть. Отраслевые ассоциации вроде Совета по инвестиционной миграции (Investment Migration Council; IMC) продолжат лоббирование программ по выдаче экономического гражданства и золотых виз, акцентируя внимание на неоспоримых преимуществах.

В среднесрочной перспективе появится полноценное рыночное регулирование. Некомпетентные иммиграционные агенты и малопопулярные программы будут вытеснены более востребованными конкурентами, а уровень респектабельности отрасли в целом продолжит расти.

Да, отдельные страны будут закрывать программы экономического гражданства / инвестиционного резидентства вследствие досадного скандала (подобным образом в ноябре 2020 поступили на Кипре). Находящееся в затруднительном положении государство-сателлит бывшего СССР решит отказаться от экономического гражданства в обмен на щедрость Евросоюза и перспективы евроинтеграции (Молдова и Черногория).

Но, по большому счету, индустрия продолжит существовать.

Плохие новости?

Хорошие времена не продлятся долго. И настоящая угроза, способная нанести действительно серьезный ущерб, как минимум, рынку золотых виз, приближается с неожиданной стороны.

Вскоре индустрия столкнется с реальной угрозой

По мнению экспертов, визы для финансово независимых лиц, способные превратиться в бестселлер среди заявителей, готовых физически переехать в принимающую страну, уже начали вытеснять золотые визы в ряде государств.

За примерами далеко ходить не придется. Превосходно известная постоянным читателям портала виза D7 в Португалию (Visto D7) существует уже давно, но до последнего времени оставалась «в тени» португальской программы Autorização de Residência para Atividade de Investimento (ARI), предполагающей выдачу ВНЖ через инвестиции (золотая виза).

«Темная лошадка»

Многие иммиграционные агенты, продвигающие европейские золотые визы, извлекли немалую выгоду из безвестности программы Visto D7, позволяющей осуществить фактический переезд в принимающую страну без каких-либо вложений (достаточно подтвердить наличие значительных сбережений / крупного источника дохода), в отличие от ARI, требующей инвестирования минимум 280 000 евро в рынок недвижимости Португалии. 

Но если для сохранения золотой визы требуется гостить на территории принимающей страны всего 7 суток ежегодно, то бенефициарам схемы Visto D7 надлежит оставаться на португальской территории минимум 4 месяца в течение года, не покидая данное государство более чем на 6 месяцев подряд.

Золотая виза Португалии – это, по определению, превосходная основа для резервного плана на случай экстренного переезда при резком ухудшении ситуации в государстве текущего пребывания. За подобную «роскошь» требуется доплачивать.

Но данный вариант (португальская золотая виза) является крайне избыточным (в плане вложений) для персон, действительно стремящихся эмигрировать. И доля последних в общем количестве иммигрантов-инвесторов, как полагают эксперты, в долгосрочной перспективе будет лишь расти.

В государствах постсоветского пространства, Ближнего Востока и Азии большой процент потенциальных участников схем Visto D7 и ARI приближается к пенсионному возрасту. Данный тренд усиливался в течение последнего десятилетия. Подобные персоны состоятельны, и им нравится идея создания плана «Б» через оформление резидентства в Европе.

Покупка жилья в Португалии обеспечивает возможность получить золотую визу, позволяющую редко появляться в принимающей стране. Но с учетом желания многих представителей поколения бэби-бумеров фактически переехать за границу после выхода на пенсию,  сейчас набирает обороты спрос на Visto D7, позволяющую минимизировать вложения / выплачиваемые сборы и проживать за границей после легального переезда.

Пандемия Covid-19 и «драконовские меры», введенные многими правительствами в качестве ответа на кризис в системе здравоохранения, «подлили масла в огонь», увеличив спроса на Visto D7 за счет персон предпенсионного возраста, желающих сменить место проживания. Сегодня соответствующая программа пользуется высоким спросом со стороны граждан как развитых стран «первого мира», так и развивающихся государств.

Итак, резюмируем:

• Золотые визы превращаются в чересчур дорогой и в значительной степени избыточный инструмент для немногих избранных.
• По мере приближения целевой аудитории к пенсионному возрасту, потребность в золотой визе уменьшается, поскольку экспаты выбирают более дешевый вариант, позволяющий легально переехать (Visto D7).

Цена – лишь один из множества факторов

Но называть схему D7 библейским Давидом, убивающим голиафа ARI, ввиду одного лишь более доступного ценника – большая ошибка. Профиль среднестатистического бенефициара D7 быстро меняется.

Сегодня многие соискатели являются не пенсионерами, а молодыми удаленными работниками, стремящимися улучшить качество жизни, переезжая в приморскую страну с приятным климатом и низкими ценами на товары / услуги. Причем подобные удаленщики часто прибывают из развитых государств Запада. Фактически на граждан США и Великобритании приходится «львиная доля» в общем числе участников схемы D7 в каждом конкретном месяце.

Причем португальское правительство всячески поощряет спрос на схему D7 со стороны персон, не являющихся пенсионерами, позволяя подавать заявления даже на основании дохода, не являющегося пенсионным. Причина? Она связана с динамикой спроса и предложения талантов как в Португалии, так и во всей континентальной Европе. Достаточно рассмотреть демографическую статистику по Португалии и иным государствам-членам Евросоюза, представленную в таблице ниже, чтобы все понять:

Страна	Средний возраст населения (2021)	Прирост населения 2020	Программы привлечения талантов
Португалия	46,2	0,2%	• Visto D7 (финансово независимые физлица, включая пенсионеров и удаленщиков); • Visto D2 (предприниматели); • Visto D3 (высококвалифицированные специалисты); • Стартап-виза (предприниматели-новаторы); • Налоговая программа RNH, требующая проживания на португальской территории в течение большей части календарного года и, соответственно, получения статуса фискального резидента. Схема RNH ориентирована на пенсионеров и носителей востребованных профессий.
Испания	44,9	0,5%	• ВНЖ без права на трудоустройство (Visa no Lucrativa); • ВНЖ предпринимателя в Испанию (часть местной схемы по выдаче золотых виз, не обязывающая бенефициара вкладывать определенную сумму в местную экономику – достаточно создать бизнес, приносящий пользу обществу и способствующий социально-экономическому развитию страны); • Испанская стартап-виза (скоро?)
Италия	47,3	— 0,3.	• Визовая программа для самозанятых; • Налоговые льготы для цифровых кочевников.
Греция	45,6	— 0,1%	• ВНЖ для финансово независимых физлиц; • Налоговые льготы для цифровых кочевников.
Франция	42,3	0,2%	• Французская техническая виза; • Схема VLS-TS для финансово независимых физлиц.
Нидерланды	43,3	0,6%	• Голландская программа получения стартап-визы.
Германия	45,7	0,2%	• Виза внештатного сотрудника / фрилансера (Aufenthaltserlaubnis für selbständige Tätigkeit).

Движимая довольно надуманными и часто этнонационалистическими причинами, иммиграционная политика официального Брюсселя в течение последних двух десятилетий стремилась удержать выходцев из «Глобального Юга» (бедные развивающиеся государства) от прибытия в континентальную Европу.

Но поскольку население Европы ежегодно стареет, сегодня отчетливо наблюдается изменение позиции официального Брюсселя и отдельных государств-членов ЕС, стремящихся привлечь молодых и талантливых иностранцев.

Евросоюзу и многим иным региональным геополитическим блокам / отдельным государствам требуются человеческие ресурсы для поддержания экономического роста в последующие десятилетия.

Стремясь оставаться конкурентоспособными с точки зрения человеческого капитала, власти растущего числа европейских стран принимают поправки в иммиграционное законодательство, значительно упрощающие переезд в Европу высококвалифицированным персонам.

И по мере углубления потребности в человеческом капитале подобная тенденция станет усиливаться. Страны Евросоюза и иные государства окажутся вынуждены смягчать условия иммиграции, вводя все менее обременительные требования в отношении экспатов, предлагая все более выгодные налоговые льготы и иные бонусы.

Данный тренд способен существенно навредить спросу на золотые визы. В совокупности подобные события способны навредить схемам по выдаче ВНЖ через инвестиции в гораздо большей степени, чем любое регулирование / угрозы со стороны официального Брюсселя, представляя собой системную угрозу для классических программ по выдаче золотых виз.

Ключевые выводы

• Старение, а в некоторых случаях и сокращение населения Европы создают серьезную опасность для устойчивого экономического роста на континенте.
• Привлечение высококвалифицированных специалистов становится одним из приоритетов в Европе в течение следующего десятилетия, определяя конкурентные преимущества / недостатки отдельных государств / региона в целом.
• По мере создания в Европе растущего числа конкурирующих иммиграционных программ по привлечению талантов из-за рубежа, налоговые условия переезда в отдельные государства Евросоюза будут становиться все более привлекательными.
• Сроки получения постоянного места жительства и гражданства станут короче, а требования к соискателям — менее строгими, что позволит программам по привлечению талантов оставаться конкурентоспособными. Португалия сейчас устанавливает ориентир для остальных государств, занимаясь либерализацией правил натурализации и предлагая все более привлекательные налоговые льготы. Испания, Италия и Греция, следуют примеру португальцев, стремясь привлечь на собственную территорию иностранных предпринимателей и обладателей пассивного дохода, превращая подобных персон в постоянных резидентов.
• В течение следующего десятилетия правительства, готовые стать первопроходцами в части введения льгот для талантливых / высококвалифицированных иностранцев-иммигрантов, получат массу преимуществ, становясь победителями в гонке за человеческий капитал и экономический рост.
• По мере расширения ассортимента доступных экспатам программ бизнес-иммиграции и резидентских виз в Европе текущая коммерциализация европейского вида на жительство станет лишь ускоряться и окончательно оформится как очевидная тенденция.
• И поскольку инвестиционные требования, требования к заработку и минимальные требования к пребыванию будут постепенно становиться менее строгими, продукты вроде золотой визы станут устаревать и выходить из моды.

Иммиграционные агенты, ранее занимавшиеся исключительно золотыми визами, расширяют профиль деятельности

Руководители многих фирм, занимающихся предоставлением иммиграционных услуг, прислушиваются к прогнозам экспертов и уже начинают диверсифицировать ассортимент продуктов, сокращая долю золотых виз в пользу альтернативных решений вроде португальской схемы Visto D7, предпринимательских ВНЖ и стартап-виз.

Иммиграционные фирмы из разных уголков планеты наблюдают замедление продаж золотых виз и, волей-неволей, решают продвигать текущий бестселлер Visto D7, чтобы оставаться на плаву в период пандемии. Данное обстоятельство наносит дополнительный урон рынку золотых виз в целом и схемам вроде ARI, в частности.

Если ни одна из подобных новых тенденций еще не повлияла на чистую прибыль определенной компании, предоставляющей иммиграционные услуги, радоваться рано. Эффекты проявятся. Это лишь вопрос времени.

Экспертная помощь при выборе и получении золотой визы

Европейское население стареет, региону нужны молодые высококвалифицированные специалисты из-за рубежа. Для привлечения «человеческих ресурсов» европейские государства создают многочисленные стимулы, включая программы, упрощающие иммиграцию. Новые продукты каннибализируют стандартные золотые визы, предлагающие гораздо менее привлекательные финансовые условия.

Но на данном этапе решения обоих типов пользуются спросом, предлагая разные преимущества. Если планируете, воспользоваться подобной схемой и рассчитываете на максимально возможные бонусы при разумных вложениях, Вам понадобится помощь экспертов. 

Какой иммиграционной программой воспользоваться, если нужен план «Б»?

Если цель – создание «запасного аэродрома» в более стабильном и безопасном государстве относительно страны текущего пребывания, эксперты рекомендуют обратить внимание на золотую визу. Подобные схемы позволяют оформлять иностранное резидентство на основании значительных финансовых вложений и сохранять резидентский статус, выполняя минимальные требования в части посещения принимающей страны. Например, в Португалии для сохранения инвесторского ВНЖ требуется гостить по одной неделе ежегодно.